做新時代合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部

基層是政策落實、精神傳達的最后一公里，是基層治理的第一線和最前沿。上面千條線，下面一根針，基層干部起到穿針引線的作用，也只有這樣，才能夠真正將國家的政策惠及于人民群眾。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部主要的工作對象是農(nóng)村的廣大人民群眾，在日常工作中起著承上啟下的橋梁和紐帶作用，是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是貫徹落實黨的路線、方針、政策，推動農(nóng)村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展的指揮者、組織者和實施者?；鶎痈刹恐苯咏佑|和服務于廣大農(nóng)民群眾，是組織和帶領(lǐng)廣大群眾脫貧致富、全面建設小康社會的主力軍和中堅力量，基層干部的一言一行都代表著黨和政府在人民群眾中的形象。那么，如何做一名合格的鄉(xiāng)干部呢?

黨員干部在為人處事、干事創(chuàng)業(yè)上要有一把標尺，時刻衡量自己、約束自己、警醒自己;要以先輩為標桿，以典型為榜樣，充分發(fā)揚“四干”精神，時時處處作表率、當模范，不斷滿足黨的要求和人民的期待。

第一，想干。基層干部要勇當干事創(chuàng)業(yè)的“排頭兵”，不論什么時候，都要對得起自己的稱謂，要打起十二分的精神，付出百分百的努力，主動想事、主動做事，不給組織耽誤事，真心實意、盡心竭力地為人民群眾分憂解難、拼搏奮斗、貢獻力量。基層干部要知道自己身上所肩負的使命擔當，要發(fā)自內(nèi)心主動的為人民群眾服務。

第二，敢干。雖然基層環(huán)境紛繁復雜，但也是大有可為，這里需要的是改天換地的勇氣和乘風破浪的魄力。黨員干部要真正是敢做敢干，就要在工作中不怕困難，敢于直面問題。問題是客觀存在的，這也是不可避免的。積極想辦法、出謀劃策，這才是黨員干部真正敢做敢干的表現(xiàn)。

第三，實干。就是做實績，不搞形式主義、花架子?，F(xiàn)實中，從頻繁督查到過度留痕，從“文山會海”回潮到拍個照片證明做過工作，這種形式主義、官僚主義，占用干部大量時間、耗費大量精力，讓“脫實向虛”的不良風氣滋生蔓延。長此以往，不僅影響干部干事創(chuàng)業(yè)的心勁，更損害了人民群眾的切身利益。唯有苦干實干才能為人民群眾辦實事，解難題。

第四，巧干?；鶎痈刹恳^腦靈活，與時俱進，切不可蠻干?；鶎痈刹恳^腦靈活，與時俱進，勇于跳出看似牢靠卻已跟不上現(xiàn)實發(fā)展的“舒適圈”，敢于突破常規(guī)，標新立異，巧用新思路新方法新舉措解決新情況新問題。

總之，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處在農(nóng)村工作的最前沿，工作具體，任務繁雜。在實際工作中，我們一定要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，秉承“四干”精神，竭盡全力，踏實工作，為人民群眾創(chuàng)造更多的幸福和美好。(武邑縣武邑鎮(zhèn)政府 王贊峰)