小小“點位長”社區(qū)防疫“大管家”

宣傳防疫知識、排查外來人員、助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)...近日，南京市江寧區(qū)秣陵街道童前社區(qū)隨處可見“點位員”和“點位長”忙碌的身影，胡良俊同志就是其中一名優(yōu)秀的“點位長”。

防控疫情，“點位長”責(zé)任重如山。隨著疫情防控形勢轉(zhuǎn)好，復(fù)產(chǎn)復(fù)工穩(wěn)步推進，人員流動加大，“點位長”肩上的擔(dān)子更重了。為擰緊防控鏈條、織密防控網(wǎng)絡(luò)，幫助更多企業(yè)安全復(fù)工復(fù)產(chǎn)，胡良俊同志強化責(zé)任、細化職責(zé)，每日實行“四步走”工作法，成為疫情防控多面手。

第一步，“點位長”化身防控疫情“宣傳員”，每天通過微信群向轄區(qū)企業(yè)負責(zé)人廣泛宣傳疫情防控知識，要求復(fù)工企業(yè)在廠區(qū)顯要位置張貼返崗人員防護措施等宣傳資料，全面普及疫情防控知識，引導(dǎo)企業(yè)員工佩戴口罩，做好自我防護;第二步，“點位長”化身防控疫情“排查員”，通過微信、電話、實地等“線上+線下”的方式，掌握企業(yè)復(fù)工情況、仔細核實是否有外地務(wù)工人員，并要求企業(yè)所有外地來寧人員都要注冊“寧歸來”APP，利用“紅、橙、綠”三色健康碼，對不同風(fēng)險等級地區(qū)的返寧來寧人員進行差異化管理服務(wù);第三步，“點位長”化身防控疫情“監(jiān)督員”，每日做好復(fù)工企業(yè)的日常跟蹤，督促企業(yè)在復(fù)工期間要認真開展工作區(qū)、生活區(qū)環(huán)境清潔、通風(fēng)消毒工作;第四步，“點位長”化身防控疫情“統(tǒng)計員”，將每天收集、統(tǒng)計到的信息及時反饋上報，做到每日一報。

疫情如軍情，“點位”如戰(zhàn)場。胡良俊同志雖已退役多年，但在疫情面前，他始終以軍人的標準要求自己，用實干擦亮軍人“底色”，他說：“我是一名點位長，點位就是我守的陣地，作為一名退役士兵，我要守好我的陣地，爭取早日打贏這場防疫戰(zhàn)!”

戰(zhàn)疫沒有“硝煙”，“點位”身影不斷。據(jù)悉，目前童前社區(qū)共計127個點位，其中復(fù)工企業(yè)設(shè)置84個點位，像胡良俊同志這樣的“點位長”還有很多，他們勇?lián)厝?，奮戰(zhàn)在疫情一線，努力勾勒“點上開花、面上結(jié)果”的美好藍圖。疫情尚未結(jié)束，童前社區(qū)將嚴格落實點位應(yīng)急值守工作，打通疫情防控最后一米，將防控責(zé)任落實到每個管控單元、每個具體人頭，實現(xiàn)防控全覆蓋、無盲區(qū)、無死角，筑起疫情防控“銅墻鐵壁”。（陳可瑩）