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蘇訊快評丨年輕干部要有迎難而上的勇氣

年輕干部要有迎難而上的勇氣
2022-04-15 08:42 來源: 編輯:供稿 瀏覽量:0

年輕干部要勇于擔當。擔當是一種責任,擔當是年輕干部鍛煉成長的需要。年輕干部要做到強化責任意識想擔當、堅守黨性原則敢擔當、練就過硬本領會擔當,在工作中放開手腳,吸取經(jīng)驗。每一名年輕干部都要敢擔當、敢負責,發(fā)揮自身的光和熱,爭做敢于擔當?shù)谋砺?。要堅持問題導向,真刀真槍解決問題。

黨員干部要時刻對標先進,查找自身存在的問題。黨員干部要以人民群眾為鏡子、以黨章為鏡子,“照”出工作前進的方向,反思自省,把問題擺出來共同探討、把差距找出來。

年輕干部要迎難而上。深入基層、扎根一線,經(jīng)過歷練、實踐鍛煉,創(chuàng)造自身價值、釋放自己才干。牢記時不我待的緊迫感和責無旁貸的使命感,始終保持艱苦奮斗、勇往直前態(tài),不斷提高政治能力,更好肩負起新時代的職責和使命。

年輕部要富有沖勁,尤其是在干事創(chuàng)業(yè)中,如果有困難矛盾出現(xiàn),年輕干部就要挺身而出、敢于負責,還要研究解決各種矛盾和問題的方式方法,善于把敢闖敢干與科學實干結合起來,干出成績,干出樣子。要保持為事業(yè)奮斗終身的精神,對待每一項工作都充滿熱情。工作上放開手腳,發(fā)揮年輕的優(yōu)勢,敢抓善管,敢于擔責,更要敢于走前人沒有走過的路,在工作中敢作敢為、敢啃硬骨頭,拓寬工作思路,不斷推動工作創(chuàng)新發(fā)展。

我們廣大青年干部應當勇于開拓,敢于創(chuàng)新。廣大青年干部拓寬自己的知識儲備和廣闊視野;敢于創(chuàng)新,而不做過客,讓創(chuàng)新成為青春遠航的動力。做人做事,最怕的就是只說不做、眼高手低。成功的背后,永遠是艱辛努力,要求真務實、有為善為,要把艱苦環(huán)境作為磨練自己的機遇,把小事當作大事干,腳踏實地一步一個腳印往前走!(武邑縣武邑鎮(zhèn)貢云昊)

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【責任編輯:陸超】

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